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本帖最后由 多多1018 于 2012-4-24 14:45 编辑
2012年4月我收到上海元一纺织品有限公司去面试通知，4月5日我去应试，当时是一位韩先生（人事）接待的我，相互谈了一些工作方面的问题之后，韩先生让我等一下，过了几分钟后回来，韩先生告诉我，公司老总想和我面谈。我随他去见到了公司老总。老总是一位姓崔的女士，很和善。她问了我一些相关的问题，一切谈话非常融洽；只是谈到比较实际的待遇问题的时候，双方有些异议；崔总和我说要向她的意思靠拢，我当时我还是坚持自己的心里待遇，然后崔总告诉我，待遇问题过了试用期可以谈，让我考虑一下，如果我觉得这个待遇可以的话，回复一下人事韩先生。我们的谈话在短时间内效率的完成，我默许了她的说法。当日下午，我就向韩先生打电话，表示我愿意去该公司工作，也接受崔总提出的待遇。当时并没有说具体的就职日期。
4月8日，我向元一的韩先生电话，将我的意思表达给他。想于5月1日国假上来去正式就职。韩先生当时说知道了，并没有任何异议。同日，我向我现就职的公司提出了辞职报告，将于4月底离职。
一切都在很自然的进行
4月23日下午，为了确认元一公司五一休假安排，我打电话给韩先生。可他却对我说：我们已经招到人了。并告诉我他没有通知过我去元一工作。那么4月8日我打过去的电话，他是否认了？我告诉他，我原来单位已经提出离职了，你这样的话，是否在让我为难？他作为一个人事，居然会说：你可以选择留在原来的单位。那么我很想问问这位韩先生，如果你是公司的老总，你还会要一个已经很断然想要离开公司，又因为某些原因想留下的员工吗？如果韩先生，你做为一个已经向公司提出离职的员工，还会死皮烂脸的留下吗？如果你可以，那你做给我看！
4月24日，我为了讨个说法又电话给韩先生，（当然，我是不可能再想去那家公司工作的），得到的答案一样是如此。而且话中的含义是我死缠着这份工作的样子。我顿时茫然。我的意思表达给他：如果真的有能力比我强的人，这很正常，这个社会就是如此，弱肉强食，我也认了，但是，至少给我个通知，让我可以安排我接下来该走的路吧？韩先生真是人事中的人才，也是元一公司人事科的主心员工啊，为公司的利益着想，他居然回答：我没有这个义务去通知你！
这样的电话没有必要通下去了，我告诉他，我会找个说法回来，就把电话挂了。
我发这个帖子不想去诽谤谁，也不是说元一公司怎么样，我就是让大家看看，世界上有这样的人，如此不诚信的同时，还如此理直气壮。拿着自己手上仅有的那些权利，就可以和人开这样的玩笑？
我接下来面临的是什么？就是失业！！！
人在做事天在看！
如果这位韩先生不小心看到这段文字，那请您摸摸您的左胸，良心呢？
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发表于 2012-4-24 13:57
